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8月31日河南方大建設工程管理有限公司董事長(cháng)李宗峰對港區三個(gè)項目進(jìn)行了視察。

注重職業(yè)引導 促進(jìn)角色轉換 　　8月20號9:00，為全面提高新員工思想素養、職業(yè)操守與業(yè)務(wù)素質(zhì)，推動(dòng)實(shí)現新入職員工向方大人的身份角色轉換，盡快融入嶄新的工作生活環(huán)境，方大管理在公司會(huì )議室舉辦了新員工入職培訓，40余名新入職員工參加培訓。

公司各部(室)： 　　為幫助新員工系統學(xué)習公司的管理制度、企業(yè)文化及發(fā)展戰略，以便使新員工能快速走上工作崗位，適應工作要求，經(jīng)公司辦公會(huì )研究，決定對公司新進(jìn)員工進(jìn)行統一培訓，現將具體事宜通知如下:

　　2015年8月7日，方大管理董事長(cháng)李宗峰，率領(lǐng)總經(jīng)理趙軍生、總工兼副總經(jīng)理熊勝峰、副總經(jīng)理王軍偉、行政總監韓興斌、副總經(jīng)理回中倫及董辦主任馬凱艷奔赴徐州，對江蘇省精創(chuàng )電氣股份有限公司和中亞電力集團進(jìn)行了為期兩天的考察學(xué)習，并重點(diǎn)就當前形勢下企業(yè)發(fā)展思路，經(jīng)營(yíng)管理模式、人才培養機制、信息化標準建設和市場(chǎng)開(kāi)拓策略等核心內容學(xué)習交流。

　　2015年8月4日10:00，河南方大建設工程管理有限公司首屆中層干部綜合素質(zhì)培訓在公司會(huì )議室開(kāi)課，董事長(cháng)李宗峰以《個(gè)人接受面試要點(diǎn)》為題，為首屆中層干部綜合素質(zhì)培訓進(jìn)行授課，公司副總經(jīng)理兼總工程師熊勝峰主持?？偨?jīng)理趙軍生、副總經(jīng)理王軍偉、行政總監韓興斌、財務(wù)總監劉俊峰、部分項目負責人及機關(guān)中層40余人參與了此次培訓。

　各部(室)： 　　為了全面總結上半年工作開(kāi)展情況，總結經(jīng)驗，科學(xué)分析工作中存在的問(wèn)題，更好地推進(jìn)工作，現將做好2015年上半年工作總結的有關(guān)事宜通知如下：

　7月17日下午16:30，河南方大建設工程管理有限公司董事長(cháng)李宗峰以《當前形勢下，我們面臨的戰略機遇、挑戰及應對》為題對公司員工授課，公司總工、副總經(jīng)理熊勝峰，副總經(jīng)理王軍偉、行政總監韓興斌、副總經(jīng)理回中倫、各項目監理部總監(負責人)及公司機關(guān)員工60余人領(lǐng)略了李董事長(cháng)的精彩授課。